
Transformez votre potentiel
en performance
Roy Side & Co est un centre de formation et une agence de coaching.
Nous aidons les entreprises et les individus à transformer le stress, les tensions et le changement en leviers de performance durable.
Formations et coachings pour renforcer la cohésion, la clarté et la sérénité au travail.

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en performance
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Nous aidons les entreprises et les individus à transformer le stress, les tensions et le changement en leviers de performance durable.
Formations et coachings pour renforcer la cohésion, la clarté et la sérénité au travail.
Bienvenue
Nos offres de coaching et de formation
Chaque individu et entreprise est unique. C'est pourquoi nous proposons des services entièrement personnalisés pour répondre à vos besoins spécifiques. Nous élaborons des solutions qui vous ressemblent
et vous propulsent vers le succès.
Formation en entreprise
Conçue sur mesure, elle allie théorie et pratique pour offrir des outils applicables immédiatement.
Ateliers interactifs et études de cas pour renforcer :
– le leadership,
– la gestion du stress et des émotions,
– la communication et la cohésion d’équipe.
Chaque session aide vos équipes à transformer les tensions en entraide constructive et à renforcer la coopération.
Coaching individuel
Ce coaching personnalisé vous permet d’apaiser vos relations professionnelles, de restaurer la confiance et de retrouver une clarté durable.
Une approche concrète et bienveillante fondée sur le Dialogue des Parties, les neurosciences et la communication consciente.

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Ateliers interactifs et études de cas pour renforcer :
– le leadership,
– la gestion du stress et des émotions,
– la communication et la cohésion d’équipe.
Chaque session aide vos équipes à transformer les tensions en entraide constructive et à renforcer la coopération.
Coaching individuel
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Une approche concrète et bienveillante fondée sur le Dialogue des Parties, les neurosciences et la communication consciente.

Qui est Roy Side ?
Fondateur de la méthode du Dialogue des Parties, Roy Side est expert en neurosciences, ingénierie mentale et coaching comportemental.
Fort de plus de 15 ans d’expérience, il a développé une approche unique qui relie la compréhension des profils, la gestion du stress et la réconciliation intérieure pour des transformations durables aussi bien chez les individus que dans les organisations.
Aujourd’hui, il parcourt la France métropolitaine, les DOM-TOM et les pays francophones pour partager sa passion à travers des conférences, des formations et des coachings qui marquent durablement.
Animé par le désir de transmettre des outils concrets et profonds, il a également créé le programme en ligne « Dialogue des Parties », une plateforme d’e-learning innovante dédiée au leadership, à la cohésion et à la maîtrise émotionnelle.
15 ans d'expérience
300 représentations scéniques

Qui est Roy Side ?
Fondateur de la méthode du Dialogue des Parties, Roy Side est expert en neurosciences, ingénierie mentale et coaching comportemental.
Fort de plus de 15 ans d’expérience, il a développé une approche unique qui relie la compréhension des profils, la gestion du stress et la réconciliation intérieure pour des transformations durables aussi bien chez les individus que dans les organisations.
Aujourd’hui, il parcourt la France métropolitaine, les DOM-TOM et les pays francophones pour partager sa passion à travers des conférences, des formations et des coachings qui marquent durablement.
Animé par le désir de transmettre des outils concrets et profonds, il a également créé le programme en ligne « Dialogue des Parties », une plateforme d’e-learning innovante dédiée au leadership, à la cohésion et à la maîtrise émotionnelle.
15 ans d'expérience
300 représentations scéniques

Retour d'expérience
Ce que nos clients disent de nous
Explorez les transformations remarquables :
*
Retrouvez le témoignage des participants de notre évènement unique qui a permis à chacun/chacune de dépasser leurs limites
Témoignage du Mastermind
*
Anaïs est passée du syndrome de l’imposteur à la sérénité.
Anais FOURNIER, Dirigeante ADM
*
Chrispain est passé du salariat à l’entrepreneuriat épanoui.
Chrispain SUANGA, Gérant TESUR INSTRUMENT
*
Yasmine est passée du doute entrepreneurial à la clarté dans sa vision et ses choix.
Yasmine MOHAMMAD, Gérante SWEETMINDNESS
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Anaïs est passée du syndrome de l’imposteur à la sérénité.
Anais FOURNIER, Entreprise ADM
*
Chrispain est passé du salariat à l’entrepreneuriat épanoui.
Chrispain SUANGA, Entreprise TESUR INSTRUMENT
*
Yasmine est passée du doute entrepreneurial à la clarté dans sa vision et ses choix.
Yasmine MOHAMMAD, Entreprise SWEETMINDNESS
Nos valeurs
Pourquoi choisir notre entreprise!
Notre culture d'entreprise est le pilier central qui guide chacune de nos actions et décisions.
Elle est construite sur trois fondations principales :
Nous croyons que chaque individu et chaque équipe possède la capacité de transformer la pression en croissance et les défis en opportunités.
Chaque personne détient les ressources nécessaires pour évoluer. Notre mission : révéler et renforcer ce potentiel, même sous stress ou incertitude.
Nous accompagnons les transitions avec méthode et bienveillance pour que chaque changement devienne un tremplin vers la clarté, la sérénité et la performance.
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Pourquoi choisir notre entreprise!
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Elle est construite sur trois fondations principales :
Nous croyons que chaque individu et chaque équipe possède la capacité de transformer la pression en croissance et les défis en opportunités.
Chaque personne détient les ressources nécessaires pour évoluer. Notre mission : révéler et renforcer ce potentiel, même sous stress ou incertitude.
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